Organizați-vă: modul în care tehnologia vă poate ușura căutarea de locuri de muncă

Cine are sens în piața muncii în aceste zile? Concurența este acerbă. Rata șomajului în SUA a fost destul de stagnată, potrivit Biroului Statistic al Muncii din SUA. Și cu industria tehnologică care încearcă mereu să „perturbe” piețele, este greu de știut ce servicii și aplicații de căutare a locurilor de muncă merită să le folosești și cum să obții cele mai multe dintre ele.

Dacă sunteți în căutarea de răspunsuri despre cum să desfășurați și să gestionați o căutare de locuri de muncă, iată câteva sfaturi despre cum să folosiți cel mai bine site-urile și aplicațiile pentru a vă organiza căutarea de locuri de muncă.

Site-uri de căutare a locurilor de muncă

Marcați site-urile de căutare a locurilor de muncă și salvați-le într-un folder din browserul dvs. sau în bara de instrumente a browserului dvs. dacă sunteți un solicitant activ care caută zilnic. Linkurile ar trebui să includă forumuri generale, cum ar fi într-adevăr.com, precum și cele specifice industriei dvs. (JournalismJobs.com pentru jurnaliști, de exemplu) și regiunii geografice (de exemplu, Craigslist.org pentru Austin, Texas).

Câteva site-uri generale pe care le recomand sunt:

• LinkedIn
• Indeed.com
• Usa de sticla
• SimplyHired
• CareerBuilder

Site-urile de carieră ale companiilor pe care le admirați

Ai un job de vis cu un angajator specific? Dacă acea companie sau organizație are propriul său site web pentru înregistrări de locuri de muncă, marcați-l. Uneori, companiile nu postează toate pozițiile lor deschise pe listele generale de muncă (este scump), așa că vei dori să fii cu ochii pe listele companiilor. În plus, o companie își poate posta propriul anunț de locuri de muncă înainte de a fi listată în altă parte, ceea ce înseamnă că oricine îl vede acolo mai întâi va fi unul dintr-un lot mult mai mic de candidați timpurii și ar putea îmbunătăți șansele.

Scufundați-vă în aplicații

Aplicarea la joburi prin intermediul unei aplicații mobile mi se pare în continuare un pic mai bun (typos! Typos!). Dar nu scrie aplicațiile mobile pentru căutarea de locuri de muncă în întregime. Câteva aplicații inedite oferă oportunități unice, de obicei prin faptul că încearcă să se potrivească solicitanților de locuri de muncă cu angajatorii așa cum s-ar putea să asortezi două persoane într-o aplicație de întâlnire. Gândiți-vă la aceste aplicații ca la navigarea în timpul muncii sau la obținerea alertelor rapid, astfel încât să nu amânați accidental o evoluție potențială care poate schimba cariera. Iată câteva pe care le consider demn:

• Antologia (fosta Poachable) spune că este pentru persoanele care sunt „deschise către oportunități”, dar nu caută neapărat greu pentru următoarea lor poziție. Antologia îți completează un profil cu experiența și interesul tău, iar apoi își propune să se potrivească cu angajatorii care caută pe cineva cu caracteristicile tale.
• Savvy (fosta Poacht) este o aplicație și un site web cu un unghi de avansare în cariera profesioniștilor de sex feminin. Este încă în primele zile, dar este similar cu Antologia în unele privințe și pare să pună accent pe pozițiile de conducere și lucrările tehnologice.
• Switch trebuie să completați un profil pentru a descrie experiența și dorințele dvs. în carieră, apoi vă arată locuri de muncă care ar putea fi potrivite. Când analizați lucrările, glisați spre stânga sau spre dreapta pentru a indica dacă sunteți interesat sau nu. Angajatorii fac același lucru în timp ce caută candidați (similar modului în care funcționează Tinder). Dacă glisați direct pe un loc de muncă și compania a trecut peste dvs., veți vedea amândoi că sunteți o posibilă potrivire.

Decideți când să căutați

Căutați zilnic? Toată ziua? Sâmbătă dimineața? Rezervați un timp pentru căutarea unui loc de muncă și rămâneți la el. Blocați-l din calendarul dvs. sau din lista de activități. Acest sfat este util în special pentru persoanele care sunt deja angajate, atunci când face timp pentru căutarea unui loc de muncă este una dintre cele mai mari provocări. Dacă căutarea dvs. va fi mai pasivă, vă recomand cu siguranță să utilizați aplicații mobile și notificări, astfel încât să fiți conștienți când poate exista o oportunitate bună.

Distribuie o rețea largă

Uneori, un job de vis nu arată ca un job de vis pe hârtie, așa că aruncați o plasă largă. În faza de căutare de locuri de muncă, este în regulă să spui „da” mai mult decât crezi că ar trebui. Persoanele care scriu anunțuri despre locuri de muncă sunt de obicei apăsate timp și scurt timp pentru personal. Rețineți acest lucru și puteți începe să vedeți câte oferte de muncă sunt mai degrabă ca descrieri libere, mai degrabă decât roluri care sunt stabilite.

Nu vă așteptați să auziți înapoi

Realitatea căutării moderne de locuri de muncă este că majoritatea angajatorilor sau a echipelor de angajare nu vă vor răspunde, mai ales dacă aplicați pe o poziție rece, dar de multe ori este adevărat și atunci când aveți o conexiune. Veți auzi înapoi doar dacă organizația este interesată să afle mai multe despre voi. Așa funcționează zilele acestea. Sfarsitul povestii.

Curățați identitatea online

Când solicitați un loc de muncă, presupuneți că echipa de angajare va căuta numele dvs. online. Petreceți ceva timp curatând identitatea online . Asigurați-vă că rezultatele sunt neutre sau vorbiți despre cariera și experiența dvs. În unele domenii de muncă, te poți îndepărta de o personalitate online mai puternică decât în ​​altele. Știți ce anume doriți să transmiteți și asigurați-vă că rezultatele căutării publice le transmit.

Încercați să obțineți interviuri, nu locuri de muncă

În timpul căutării unui loc de muncă, nu cauți să obții un loc de muncă. Căutați să obțineți un interviu. În etapa interviului, veți avea o mai bună înțelegere a ceea ce ar putea implica de fapt poziția sau dacă există un anumit nivel de creativitate și flexibilitate în rol. Accesați cât mai multe interviuri. Gândiți-vă la un interviu ca la o primă întâlnire. Nimeni nu se căsătorește. Nimeni nu-și propune încă. Este doar o șansă de a vedea dacă lucrurile fac clic.

Consolidarea și organizarea materialelor de aplicare

Trebuie să vă adaptați CV-ul și scrisoarea de întâmpinare la fiecare cerere de job (consultați sfaturi pentru CV-uri și scrisori de întâmpinare pentru mai multe). Asta nu înseamnă că trebuie să scrii unul de la zero de fiecare dată. În schimb, aveți unul sau două șabloane pe care le puteți utiliza ca puncte de pornire.

În plus, creați un folder pentru CV-urile și scrisorile de întâmpinare. Pe măsură ce creați variante, salvați-le aici (și folosiți următorul sfat pentru a le numi în mod inteligent!). Dacă în mod obișnuit trebuie să trimiteți materiale suplimentare, cum ar fi mostre de cod, mostre de scriere sau portofoliul unui artist, faceți același lucru: creați o versiune principală care să funcționeze ca un șablon, astfel încât să puteți ușor modifica versiuni.

Utilizați nume inteligente pentru spinoff-urile dvs.

Când redați un CV, o scrisoare de întâmpinare sau un material de aplicație, fiți deștepți în modul în care îl numiți. Denumiți fișierele folosind numele angajatorului și titlul postului, ceea ce vă va face foarte ușor să urmăriți lucrările la care ați răspuns deja. Un CV la New York Times pentru o poziție de editor de copiere ar putea fi 2015-CV-NewYorkTimes_copy-editor.

În felul acesta, dacă vedeți că apare o listă de locuri de muncă, dar sunteți sigur că ați văzut-o până acum, puteți verifica cu ușurință folderul de CV-uri și să știți destul de repede dacă deja ați solicitat-o.

Rețea, rețea, rețea

Spuneți-le oamenilor că sunteți pe piața locului de muncă sau sunteți deschiși la noi oportunități, sau orice ar fi acesta care descrie cel mai bine circumstanțele dvs. în căutarea unui loc de muncă. Reţea! Vorbeste cu toata lumea si cu oricine. Întinde-ți limitele sociale. Și de dragul bunătății, fii pozitiv în timp ce o faci! Oamenilor le place energia pozitivă, așa că fiți entuziasmați de noile posibilități, mai degrabă decât de obraznici cu privire la poziția dvs. actuală. Oamenii sunt atrași de cei care par dornici și pasionați. Ceea ce îmi amintește: fiți pasionat de lucrurile despre care spuneți că sunteți pasionat de scrisorile dvs. de întâmpinare, dar, știți, în viața reală.

Sfaturi suplimentare pentru solicitanții de locuri de muncă

Pentru mai multe sfaturi pentru solicitanții de locuri de muncă, vedeți cum să gestionați o căutare de locuri de muncă online și nouă sfaturi tehnice pentru absolvenții de vânătoare de locuri de muncă.